Anker setzen:
Mitarbeitermotivation steigern und Fluktuation verringern
Erfolgreiche Führung in der Zahnarztpraxis 4.4

Lernziel
Sie verstehen die zentralen Einflussfaktoren der Mitarbeitermotivation und entwickeln individuelle Strategien zur langfristigen Bindung Ihres Teams. Sie lernen praxisnahe Methoden, um die Arbeitszufriedenheit und Motivation in Ihrer Praxis zu steigern.

Kursinhalte
• Grundlagen der Motivation: Intrinsische vs. extrinsische Anreize
• Reflexion: Welche Motivationsfaktoren sind mir als Führungskraft wichtig?
• Was hält Mitarbeitende im Team? Was führt zu Demotivation?
• Entwicklung konkreter Motivationsstrategien für die eigene Praxis
• Erstellung eines individuellen Maßnahmenplans zur Mitarbeiterbindung
• Reflexion und Transfer: Erste Schritte zur Umsetzung im Arbeitsalltag
Es werden u.a. folgende Methoden eingesetzt: Trainerin-Input, Einzel- und Gruppenarbeit, Erfahrungsaustausch, individuelle Fallarbeit / (eigene) Praxisbeispiele.

Referent
Evita Schliemann
Über 22 Jahre Erfahrung als Beraterin, Trainerin und Coachin im Gesundheitswesen mit den Schwerpunkten Arztpraxen, Krankenhäuser und Pflegeeinrichtungen; Zertifizierte Ausbildung zur Business Trainerin und Coachin, Durchführung von Seminaren und Coachings (u.a. Kommunikation, gesunde Führung, Teamentwicklung, Zeit- und Stressmanagement, Moderation von Workshops für Fach- und Führungskräfte sowie Teams, Umsetzungsbegleitung, Motto: Mit Freude arbeiten und gesund leben

Zielgruppe
Zahnärzte, Praxismanager

Teilnahmevoraussetzungen
—

Datum
10. Dezember 2025 (14:00 – 17:00 Uhr)
Maximal 16-18 Teilnehmer.

Kontaktinformationen
Akademie Dampsoft
Carlshöhe 25
24340 Eckernförde
Telefon: 04351 9097275
eMail: akademie@dampsoft.de
Website: www.akademie-dampsoft.de